Este libro es acerca de los fundamentos de Gesti—n de Restricciones (Theory of Constraints), su filosof’a, conceptos y pr‡cticas, respondiendo a una necesidad expresada por directores, ejecutivos y gerentes de empresas en HispanoamŽrica.
Escrito en un lenguaje simple, casi como si fuese narrado, con ilustraciones que acompa–an cada concepto, facilitando que el lector comprenda mejor y ponga en pr‡ctica procesos de mejoras significativas en cualquier empresa.
Este libro es el primero de su clase en espa–ol, dirigido a quienes tienen responsabilidad por toma de decisiones estratŽgicas y t‡cticas en cualquier nivel jer‡rquico de una empresa.
He integrado lo conceptualmente importante, desarrollando los temas en una secuencia que hace de este libro uno de gran valor para cualquier organizaci—n que desee mejorar su competitividad.
Adem‡s, es un libro que deber’a integrarse en las universidades y centros de capacitaci—n para el desarrollo de talentos empresariales.